Prisijunkite prie Lietuvos centrinės kredito unijos (LCKU) komandos!
Lietuvos centrinė kredito unija (LCKU) prižiūri daugiausiai kredito unijų Lietuvoje vienijančią LKU kredito unijų grupę. Kartu mes esame finansinė bendruomenė, kurioje svarbus kiekvienas narys, kiekvienas darbuotojas ir kiekviena idėja. Mūsų daugiau nei 100 specialistų komanda dirba tam, kad užtikrintų stabilų ir tvarų grupės augimą bei nuolat tobulintų finansinių paslaugų sprendimus tūkstančiams klientų visoje šalyje.
Suprantame, kad sėkmė slypi ne tik rezultatuose, bet ir žmonėse, kurie dirba su aistra, motyvacija ir bendru siekiu tobulėti. Mes ne tik finansinė institucija – mes bendruomenė, kurioje kiekvienas savas ir svarbus.
Kodėl LCKU?
- Svarbiausia – žmonės. Kuriame aplinką, kurioje svarbi kiekviena nuomonė ir kiekvieno indėlis. Stengiamės kuri ilgalaikius santykius ir džiaugiamės dažnai pas mus sugrįžtančiais darbuotojais.
- Komandinė dvasia. Mūsų darbuotojai ne tik dirba petys petin, bet ir aktyviai dalyvauja komandos formavimo ir bendruose biuro renginiuose, socialinėse iniciatyvose.
- Augimas drauge. Esame įsipareigoję investuoti į savo darbuotojų profesinį augimą, kad kartu siektume aukščiausių rezultatų.
- Ilgalaikiai tikslai. Mūsų siekis – ne tik trumpalaikiai laimėjimai, bet ir tvarus, ilgalaikis augimas, prie kurio gali prisidėti kiekvienas.
- Lankstumas. Daugelis darbuotojų išnaudoja hibridinio darbo modelio privalumus ir darbą biure laikas nuo laiko pakeičia į darbą iš namų.
- Socialinė atsakomybė. Mūsų darbuotojai kartą per ketvirtį gali skirti darbo dieną savanoriškai veiklai.
Pasimatuok LCKU:
Vidaus auditorius (-ė)
Kaunas
Tavęs laukia:
- Vidaus kontrolės ir rizikos valdymo sistemų efektyvumo stebėsena: vertinsi kaip veikia vidiniai procesai ir prisidėsi prie jų didesnio veiksmingumo užtikrinimo
- Procesų analizė ir optimizavimo galimybių paieška: gilinsiesi į padalinių veiklą ir teiksi siūlymus, kaip tobulinti esamus procesus
- Audito rezultatų valdymas: rengsi ataskaitas ir pristatysi savo pastebėjimus bei išvadas suinteresuotiems asmenims
- Veiklos atitikties priežiūra: užtikrinsi, kad organizacija laikytųsi įstatymų, reguliatoriaus reikalavimų bei vidinių įmonės standartų
- Konsultavimas: dalinsiesi sukaupta patirtimi su kolegomis, padėdamas (-a) jiems stiprinti procesų kontrolę ir valdyti rizikas
Tikimės kad:
- Turi aukštąjį išsilavinimą finansų, ekonomikos, apskaitos ar teisės srityje
- Esi sukaupęs (-usi) bent 2 metų panašaus darbo patirtį
- Gebi analizuoti bei sisteminti informaciją, rengti išvadas bei efektyviai planuoti savo darbus
- Pasižymi strateginiu mąstymu, esi iniciatyvus (-i) bei turi gerus komunikacijos įgūdžius (žodžiu ir raštu)
- Turi galiojantį B kategorijos vairuotojo pažymėjimą
- Esi įgijęs (-usi) vidaus auditoriaus sertifikatą (privalumas)
Mes siūlome:
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Suprantame koks svarbus lankstumas, todėl suteikiame galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir galimybę mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Vertiname kompetencijų augimą, todėl skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo 2000 iki 3350 eurų per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
ORACLE DB programuotojas (-a)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Duomenų struktūrų bei schemų projektavimas užtikrinant aukščiausią duomenų kokybę ir vientisumą
- Sudėtingų SQL užklausų analizė bei našumo valdymo gerųjų praktikų taikymas
- Glaudus bendradarbiavimas su sistemų architektais, analitikais ir komanda siekiant sklandžios sistemos raidos
- Kodo kokybės puoselėjimas įskaitant testavimo ir dokumentavimo procesus
- Dinamiškas darbas Agile arba Waterfall aplinkose atsižvelgiant į konkretaus projekto specifiką
- Dalyvavimas techniškai kompleksiškuose projektuose nuolat pritaikant sukauptą patirtį ir tobulėjant
Reikalavimai:
- Turi ne mažesnę kaip 3 metų patirtį, kuriant sprendimus PL/SQL, T-SQL ar panašiomis procedūrinėmis DB kalbomis
- Esi įgijęs (-usi) išsilavinimą informatikos ar tiksliųjų mokslų srityse
- Pasižymi puikiomis SQL žiniomis: gebi rašyti, skaityti ir optimizuoti sudėtingas užklausas
- Išmanai duomenų modeliavimą, schemų kūrimą bei duomenų vientisumo principų taikymą
- Turi gerą RDBMS teorijos supratimą: išmanai normalizaciją, ryšius, indeksavimą ir transakcijų valdymą
- Turi patirties dirbant Agile ir/arba Waterfall aplinkose bei taikai Clean Code principus
- Išmanai Oracle DB architektūrą, turi patirties naudojant Git/GitLab bei Execution Plans analizėje, SQL/PLSQL tuning (privalumas)
- Pasižymi savarankiškumu, atsakingumu bei gebėjimu efektyviai dirbti komandoje
Mes siūlome:
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Suprantame koks svarbus lankstumas, todėl suteikiame galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir galimybę mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Vertiname kompetencijų augimą, todėl skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo 2400 – 3700 Eur per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Kreditavimo specialistas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Analizė ir klientų finansinės būklės vertinimas
- Finansavimo projektų rengimas ir paskolų verslo klientams išdavimas
- Kreditavimo pasiūlymų ir visos reikalingos medžiagos ruošimas bei pristatymas komitetams
- Reguliarus rizikos vertinimas (monitoringas) esamiems paskolų gavėjams
- Bendrų įžvalgų teikimas dėl nuolatinio verslo finansavimo proceso gerinimo
Reikalavimai:
- Aukštasis išsilavinimas ekonomikos, finansų ar susijusiose srityse
- Bent 2 metų darbo patirtis verslo finansavimo ar finansų valdymo srityje
- Gebėjimas analizuoti verslo klientų finansinę būklę ir vertinti kreditavimo rizikas
- Žinios apie paskolų suteikimo procesus ir jų taikymą praktikoje
- Kruopštumas, atidumas detalėms bei stiprus loginis mąstymas
Mes siūlome:
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Suprantame koks svarbus lankstumas, todėl suteikiame galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir galimybę mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Vertiname kompetencijų augimą, todėl skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo nuo 2000-3350 Eur per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Vyresnysis (-ioji) projektų vadovas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Paskolų stambiems verslo klientams išdavimas
- Klientų finansinės būklės vertinimas, atliekant detalią analizę
- Finansavimo projektų rengimas
- Kreditavimo pasiūlymų ir su tuo susijusios medžiagos ruošimas ir pristatymas komitetams
- Reguliarus esamų paskolų gavėjų rizikos vertinimas
- Bendrų įžvalgų teikimas dėl verslo finansavimo proceso gerinimo
Reikalavimai:
- Ne mažesnė nei 3 metų darbo patirtis verslo finansavimo, finansų arba susijusiose srityse
- Aukštasis išsilavinimas (ekonomikos, finansų ar susijusiose srityse)
- Gebėjimas vertinti ir analizuoti verslo klientų finansinę būklę, kreditavimo riziką
- Paskolų suteikimo procesų išmanymas
- Loginis mąstymas, atidumas ir kruopštumas
Mes siūlome:
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Suprantame koks svarbus lankstumas, todėl suteikiame galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir galimybę mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Vertiname kompetencijų augimą, todėl skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo nuo 2400-3700 Eur per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Teisininkas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Valdybos ir kitų kolegialių organų posėdžių protokolų rengimas
- Medžiagos, teikiamos organams, pateikimas laiku, laikantis nustatytų formos ir turinio reikalavimų
- Organų pavedimų vykdymo užtikrinimas
- Vidaus dokumentų rengimas, peržiūra, derinimas
- Vadovybės ir darbuotojų konsultavimas teisiniais klausimais
Reikalavimai:
- Universitetinis teisinis išsilavinimas
- Bent 3 metų darbo patirtis teisinėje srityje (patirtis protokoluojant posėdžius – didelis privalumas)
- Gebėjimas atsakingai planuoti ir organizuoti darbą, greitai orientuotis situacijose, operatyviai reaguoti į pokyčius
- Puikios lietuvių kalbos žinios raštu ir žodžiu
Mes siūlome:
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Suprantame koks svarbus lankstumas, todėl suteikiame galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir galimybę mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Vertiname kompetencijų augimą, todėl skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo 2000 iki 3350 eurų per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Vyresnysis (-ioji) pinigų plovimo prevencijos specialistas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Metodikų ir dokumentų (tvarkų, taisyklių, instrukcijų, kitų panašaus pobūdžio dokumentų), reglamentuojančių pinigų plovimo, teroristų finansavimo prevencijos ir tarptautinių finansinių sankcijų įgyvendinimą, rengimas
- LCKU įgyvendinamų pinigų plovimo, teroristų finansavimo prevencijos ir tarptautinių sankcijų vykdymo priemonių kokybės tikrinimas
- Dalyvavimas vystant IT projektus, inicijuojant įvairias technines, kontrolės priemones pinigų plovimo, teroristų finansavimo prevencijai ir tarptautinių sankcijų įgyvendinimui užtikrinti
- Analizių, vertinimų ir tyrimų, remiantis pinigų plovimo ir teroristų finansavimo prevencijos reikalavimais, vykdymas, ataskaitų rengimas
- Kolegų ir LCKU grupės kredito unijų darbuotojų konsultavimas pinigų plovimo, teroristų finansavimo prevencijos, tarptautinių sankcijų įgyvendinimo klausimais, dalinsiesi su jais savo ekspertinėmis žiniomis
Reikalavimai:
- Aukštasis išsilavinimas (ekonomikos, verslo administravimo, teisės ar panašioje srityje)
- Pinigų plovimo ir teroristų finansavimo prevencijos veiklą reglamentuojančių teisės aktų išmanymas
- Ne mažesnė kaip 3 metų darbo patirtis pinigų plovimo prevencijos ir/ar sankcijų įgyvendinimo srityje
- Puikūs lietuvių kalbos rašymo įgūdžiai, gebėjimas sklandžiai ir logiškai dėstyti mintis žodžiu ir raštu
- Gebėjimas kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti informaciją, savarankiškai planuoti, analizuoti savo darbą, priimti sprendimus
Mes siūlome:
- Kiekvienais metais peržiūrimą atlygį ir metinius priedus atsižvelgiant į darbo pasiekimus, įmonės rezultatus ir kt. veiksnius
- Lankstų darbo laiko grafiką, papildomas atostogų ir savanorystės dienas
- Rūpestį tavo sveikata – 400 eurų metinį, sveikatinimo veikloms skirtą biudžetą STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Galimybę dirbti nuotoliu, mėnesį laiko iš bet kurios Europos šalies
- Finansinę paramą arba premiją esant svarbiems gyvenimo įvykiams
- Profesinio tobulėjimo ir saviraiškos galimybes, šiuolaikiškai įrengtą ofisą ir darbo vietą
- Šventes ir kitus renginius įmonės darbuotojams
- Atlyginimą nuo 2400 iki 3700 eurų per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Vyresnysis (-ioji) buhalteris (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Priskirtų kredito unijų apskaitos vedimas ir kontrolė nuo pirminių dokumentų suvedimo iki finansinės atskaitomybės parengimo
- Mokesčių apskaičiavimas ir mokestinių ataskaitų rengimas bei pateikimas atsakingoms institucijoms, teisingo mokesčių apskaičiavimo kontrolė
- Finansinių ir priežiūrai skirtų ataskaitų rengimas ir teikimas Lietuvos bankui
- Apskaitos duomenų vertinimas, analizė, pasiūlymų teikimas veiklos efektyvumui gerinti
- Priskirtų Lietuvos centrinės kredito unijos apskaitos procesų vykdymas
- Esamų ir naujų teisės aktų, susijusių su apskaita, mokesčiais ir kredito unijų veikla, analizė ir vertinimas
- Kolegų konsultavimas, apimantis atsakomybių sritį
Reikalavimai:
- Aukštasis išsilavinimas finansų, apskaitos, bankininkystės ar ekonomikos srityse
- Ne mažesnė nei 3 metų buhalterio (-ės) arba/ir vyr. buhalterio (-ės) darbo patirtis
- LR finansinės atskaitomybės standartų išmanymas
- LR teisės aktų, reglamentuojančių apskaitą, mokesčius išmanymas bei domėjimasis jų naujovėmis
- Atsakingumas, savarankiškumas, kruopštumas, inicaityvumas
Privalumu laikoma: - Darbo patirtis finansų įstaigoje arba audito, apskaitos įmonėje
- Geros anglų kalbos žinios
- Tarptautinių finansinės atskaitomybės standartų išmanymas
Mes siūlome:
- Kiekvienais metais peržiūrimą atlygį ir metinius priedus atsižvelgiant į darbo pasiekimus, įmonės rezultatus ir kt. veiksnius
- Lankstų darbo laiko grafiką, nuotolinio darbo galimybes, papildomas atostogų ir savanorystės dienas
- Rūpestį tavo sveikata – 400 eurų metinį, sveikatinimo veikloms skirtą biudžetą STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Galimybę dirbti nuotoliu, mėnesį laiko iš bet kurios Europos šalies
- Finansinę paramą arba premiją esant svarbiems gyvenimo įvykiams
- Profesinio tobulėjimo ir saviraiškos galimybes, kvalifikacinius mokymus, šiuolaikiškai įrengtą ofisą ir darbo vietą
- Šventes ir kitus renginius įmonės darbuotojams
- Atlyginimą nuo 2400 iki 3500 eurų, per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Produktų ir paslaugų vystymo skyriaus vadovas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Produktų ir paslaugų vystymo skyriaus komandos darbo organizavimas
- Skyriaus administruojamų produktų (kortelės, sąskaitos, mokėjimai, el.bankininkystė, kreditai, indėliai ir kt.) palaikymas ir vystymas
- Bendradarbiavimas su vadovybe, nustatant produktų ir paslaugų plėtros tendencijas, identifikuojant poreikius naujų produktų kūrimui / esamų tobulinimui
- Naujų bankinių produktų ir paslaugų projektų iniciavimas bei valdymas
- Bendradarbiavimas su IT komanda, techninių uždavinių pateikimas ir jų vykdymo kontrolė
- Reikalingų metodinių dokumentų (tvarkų, sutarčių, instrukcijų) bei mokymų rengimas
Reikalavimai:
- Ne mažesnė kaip 2 metų darbo patirtis bankinių produktų/paslaugų projektų vadovo, produkto savininko pozicijoje
- Tradicinių bankinių produktų ir paslaugų išmanymas, domėjimasis jų naujovėmis
- Komandos valdymo ir motyvavimo patirtis, gebėjimas vienu metu valdyti keletą projektų
- Geros anglų kalbos žinios
- Savarankiškumas, iniciatyvumas, strateginis mąstymas
- Privalumu laikoma: vairuotojo pažymėjimas.
Mes siūlome:
- Kiekvienais metais peržiūrimą atlygį ir metinius priedus atsižvelgiant į darbo pasiekimus, įmonės rezultatus ir kt. veiksnius
- Lankstų darbo laiko grafiką, nuotolinio darbo galimybes, papildomas atostogų ir
savanorystės dienas - Rūpestį tavo sveikata – 400 eurų metinį, sveikatinimo veikloms skirtą biudžetą STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Galimybę dirbti nuotoliu, mėnesį laiko iš bet kurios Europos šalies
- Finansinę paramą arba premiją esant svarbiems gyvenimo įvykiams
- Profesinio tobulėjimo ir saviraiškos galimybes, šiuolaikiškai įrengtą ofisą ir darbo vietą
- Šventes ir kitus renginius įmonės darbuotojams
- Atlyginimą 3500 – 5500 eurų per mėnesį, neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo
užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos.
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
IS testuotojas (-a) (QA)
Kaunas
Užduočių pobūdis:
- Informacinės sistemos kokybės kontrolė ir užtikrinimas: testavimas, klaidų identifikavimas
- Testavimo scenarijų, testavimo duomenų, kurie reikalingi testavimo scenarijams, priėmimo kriterijų ir testavimo eiliškumo planavimui aprašymas
- Testavimo standartų ir gerųjų praktikų laikymasis
- Testavimo rezultatų apibendrinimas, ataskaitų ruošimas
- Darbas naudojantis JIRA, Confluence, API testavimo įrankiais (Postman)
Reikalavimai
- Aukštasis išsilavinimas informatikos, matematikos ar panašioje srityje
- Bent 2 metų sistemų testavimo patirtis
- Sistemų modeliavimo įgūdžiai (UML), patirtis dirbant su Jira
- Analitinis mąstymas, kruopštumas ir gebėjimas dirbti komandoje bei individualiai
- Privalumu laikoma patirtis su GIT/GitLab, Postman, SQL užklausų rašymu, automatiniu testavimu (Cypress ar kt.)
Mes siūlome
- Atsižvelgiant į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, nuosekliai peržiūrimą darbo užmokestį ir metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų ir organizacijos rezultatų
- Galimybes dalį laiko dirbti nuotoliu ne tik Lietuvoje, bet ir mėnesį laiko dirbti nuotoliu, iš bet kurios pasaulio šalies, lankstų darbo grafiką, papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Finansinę premiją ar paramą, vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams
- Mokymų biudžetą bei bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Įvairius renginius ir šventes įmonės darbuotojams
- Atlyginimą nuo 1650 iki 2900 eurų per mėnesį, neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Biuro vadovas (-ė)
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Organizuoti ir administruoti biuro veiklą, prisidėti prie Centrinės unijos procesų gerinimo, vidinių renginių organizavimo ir kredito unijų grupės iniciatyvų įgyvendinimo
- Bendradarbiauti su vadovybe, darbuotojais ir išorės partneriais, užtikrinant sklandų komunikacijos srautą
- Administruoti ir registruoti dokumentus, registruoti mokymų dalyvius, teikti pagalbą organizuojant mokymus ir renkant apklausų duomenis
- Vykdyti biuro priežiūros užduotis: užtikrinti biuro technikos veikimą, patalpų priežiūrą, organizuoti smulkius remonto darbus
- Teikti pagalbą administracijos vadovui ir organizuoti susitikimus
- Koordinuoti darbuotojų sveikinimus, užtikrinti kanceliarinių prekių, maisto produktų ir kitų biuro reikmenų bei resursų tiekimą
- Administruoti įmonės automobilius: kontroliuoti techninę būklę, organizuoti priežiūrą ir valdyti dokumentus bei raktus
Reikalavimai
- Patirtis administravimo, biuro koordinavimo ar panašioje srityje (privalumas – dokumentų valdymo procesų išmanymas)
- Puikūs organizaciniai įgūdžiai, gebėjimas planuoti laiką, valdyti kelias užduotis vienu metu
- Atsakomybė, kruopštumas, iniciatyvumas ir savarankiškumas
- Aiškus, mandagus ir profesionalus bendravimas žodžiu ir raštu
- Gebėjimas dirbti su dokumentų valdymo sistemomis, MS Office paketu ir biuro technika
- Gebėjimas operatyviai spręsti praktinius klausimus ir užtikrinti sklandžią biuro kasdienę veiklą
- Pozityvus požiūris, lankstumas ir noras padėti kolegoms
Mes siūlome
- Atsižvelgiame į darbo rinkos tendencijas bei konkurencingumą, todėl nuosekliai peržiūrime darbo užmokestį ir skiriame metinius priedus, kurie priklauso nuo darbo pasiekimų irorganizacijos rezultatų
- Skiriame papildomas savanorystės, sveikatingumo ir gimtadienio laisvadienio dienas
- Rūpinamės darbuotojų sveikata, suteikdami 400 eurų metinį biudžetą sveikatinimo paslaugoms STEBBY platformoje (po bandomojo laikotarpio)
- Esame kartu vykstant svarbiems gyvenimo įvykiams, suteikdami finansinę premiją ar paramą
- Skiriame mokymų biudžetą kiekvienam darbuotojui individualiai bei rengiame bendrinius mokymus visiems darbuotojams
- Mus vienija komandiškumas, todėl kartu dalyvaujame maratonuose, ėjimo varžybose bei minime vidines ir išorines šventes
- Atlyginimą nuo 1700 iki 2900 eurų, per mėnesį neatskaičius mokesčių. Galutinis darbo užmokestis priklausys nuo kandidato darbo patirties ir kompetencijos
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
PRAKTIKA Iždo departamente
Kaunas
Darbo pobūdis:
- Stambių verslo klientų duomenų bylų administravimas
- Duomenų rinkimas, sisteminimas
- Pasiūlymų potencialiems klientams rengimas
- Pagalba vykdant dokumentų ir duomenų atnaujinimą vykdant atitikties reikalavimus
- Kiti analitiniai ir procedūriniai darbai komandoje su Iždo departamento projektų vadovu
Reikalavimai:
- Studijos ekonomikos, finansų bankininkystės ar vadybos srityje
- Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai (MS Office programų paketas)
- Analitiniai gebėjimai, atsakingumas, atidumas detalėms
- Noras tobulėti, įgyti profesinių žinių ir įgūdžių
Mes siūlome:
- Palaikančią ir padėti pasiruošusią komandą
- Asmeninį ir profesinį augimą
- Tobulėjimo ir saviraiškos galimybes
- Bendradarbiaujančią kultūrą, galimybę mokytis iš įvairių sričių specialistų
- Galimybę lanksčiai derinti praktikos laiką
Papildoma informacija:
- Informuosime tik atrinktus kandidatus. Konfidencialumą garantuojame.
Pastaba: Jūsų asmens duomenis tvarkome griežtai laikantis teisės aktuose nustatytų reikalavimų. Kandidatų, pateikusių savo gyvenimo aprašymus tiesiogiai mums, per socialinio tinklo „LinkedIn“ paskyrą arba darbo skelbimų interneto svetaines, asmens duomenis saugome iki atrankos į darbo poziciją pabaigos. Pasibaigus atrankai į konkrečią poziciją, kandidatų gyvenimo aprašymus ir kitus duomenis ištriname, nebent esame gavę kandidato sutikimą saugoti asmens duomenis, kad galėtume pasiūlyti laisvą darbo poziciją ateityje.
Daugiau informacijos, kaip yra tvarkomi Jūsų asmens duomenys, rasite LCKU privatumo politikoje.
Galimybės studentams
Teorinės žinios privalo žengti koja kojon su praktiniais įgūdžiais. LCKU kviečia aukštųjų mokyklų studentus įgyti profesinės patirties, prisidedant prie kredito unijų veiklos procesų, paslaugų tobulinimo bei kasdienių iššūkių sprendimo.
Praktika LCKU – galimybė susipažinti su kredito unijų veikla iš arti, čia dirbančiais profesionalais ir iš pirmų lūpų išgirsti, kaip čia dirbama bei kuo gyvenama. Pažadame, kad dirbsite kartu su kompetentingais specialistais ir turėsite galimybę ne tik pagilinti žinias, bet ir susipažinti su kitų sričių veiklos specifika.
Džiaugiamės matydami kaip augate ir tobulėjate kartu su LCKU, o atėjus laikui – tampate mūsų kolegomis. Prisijunkite prie mūsų!
Naujienos
-
Lietuvos centrinės kredito unijos subordinuotųjų obligacijų paklausa daugiau nei 1,5 mln. eurų viršijo pasiūlą
Lietuvos centrinė kredito unija (LCKU), vienijanti didžiausią kredito unijų tinklą šalyje, LKU grupę, užbaigė subordinuotųjų…
-
Informacija apie indėlių draudimą
Gerb. Indėlininke, vadovaudamiesi teisės aktų reikalavimais dėl metinio indėlininkų informavimo, Lietuvos centrinės kredito unijos indėlininkams…
-
Kodėl Europoje sparčiai populiarėja kredito unijos ir kooperatiniai bankai? Pelnas – gyventojams, nauda – vietos ekonomikai
Pastaraisiais metais Europos finansų sektoriuje išryškėjo ekspertų struktūriniu pokyčiu vadinama tendencija: kooperatiniai bankai, kuriems priskiriamos…
-
Lithuania’s Largest Credit Union Group Launches an Issue of Up to EUR 4 Million in Subordinated Bonds for the First Time
The Lithuanian Central Credit Union (LCCU), which unites the largest network of credit unions in…